Pensar na igualdade para as mulheres, passa por políticas universais para o modelo de desenvolvimento e políticas específicas de ações afirmativas que levem em conta as diversidades da situação das mulheres. Não somos apenas brancas, somos mulheres brancas, negras, somos urbanas e rurais, somos indígenas, somos jovens e velhas, somos heterossexuais e homossexuais. Isso tem definido condições e discriminações diferenciadas. Portanto, nessas políticas universais e específicas devem levar em consideração esse conjunto. Para isso, é exatamente importante que espaços de debates e de participação estejam sempre abertos.

Foi no dia 8 de Março de 1857, que operárias têxteis de uma fábrica de Nova Iorque entraram em greve ocupando a fábrica. Reivindicavam a redução da carga horária diária de trabalho de 16 para 10 horas. Foram fechadas na fabrica em chamas, onde, cerca de 130 morreram queimadas.

Em homenagem a essas 130 mulheres, o dia 08 de Março foi instituído como “Dia Internacional da Mulher”, como estímulo à reflexão sobre o seu papel e sua dignidade rever preconceitos e limitações que vêm sendo impostos às mulheres tradicionalmente.

Parabéns Mulheres!
MARIA EUGÊNIA STEYER.
Presidente da AMT- Ação da Mulher Trabalhista – PDT/SC